Petitionnär/in: Saïd Bouressam
Cachet de la poste faisant foi pour certificat d'incapacité de travail pour l'employeur
Zil vun der Petitioun
Eviter que des salariés frontaliers se fassent licencier abusivement lorsque le delai d'acheminement du courrier vers l'employeur dure plus de trois jours.
Motivatioun vun der Petitioun
Dans les satuts de la CNS il est bien stipulé que le cachet de la poste fait foi. Attention uniquement pour le feuillet destiné à la CNS. Si on transposé aussi cette pratique dans le droit du travail concernant le feuiilet pour l'employeur on eviterais certains licenciements abusifs.
D’Etappe vun dëser Petitioun
D'ëffentlech Petitioun Nr. 1197 ass den 04-06-2019 ofgeschloss ginn
Motivatioun vun der Cloture: pas de reclassement en pétition ordinaire
Ufro fir d'Weiderféieren vun der Petitioun a Form vun enger einfacher Petitioun
Déi ëffentlech Petitioun Nr. 1197 huet de Seuil vu 4500 Ënnerschrëfte bis den 30-04-2019 net erreecht - Zuel vun den Ënnerschrëften no der Validatioun: 198
Validéiert elektronesch Ënnerschrëften : 198
Den Delai fir déi ëffentlech Petitioun Nr. 1197 z'ënnerschreiwen ass den 04-04-2019 ofgelaf - Zuel vun den elektroneschen Ënnerschrëfte virun der Validatioun : 198
Déi ëffentlech Petitioun Nr. 1197 ka vum 21-02-2019 un ënnerschriwwe ginn
Deklaratioun vun der Recevabilitéit
D'ëffentlech Petitioun Nr. 1197 gouf den 14-02-2019 vun der Presidentekonferenz als recevabel deklaréiert.
Recevabilitéit: recevabel
Ufank vun der Kollekt vun Ënnerschrëften : 21-02-2019 um 0h00
Schluss vun der Kollekt vun Ënnerschrëften : 04-04-2019 um 23h59
Den Avis vun der Petitiounskommissioun vum 14-02-2019 iwwert d'ëffentlech Petitioun Nr. 1197 ass positiv
Avis vun der Petitiounskommissioun: positiv
D'ëffentlech Petitioun Nr. 1197 gouf den 25-01-2019 deposéiert.
Titel vun der Petitioun: Cachet de la poste faisant foi pour certificat d'incapacité de travail pour l'employeur
Zil vun der Petitioun: Eviter que des salariés frontaliers se fassent licencier abusivement lorsque le delai d'acheminement du courrier vers l'employeur dure plus de trois jours.
Motivatioun vum generellen Interesse vun der Petitioun: Dans les satuts de la CNS il est bien stipulé que le cachet de la poste fait foi. Attention uniquement pour le feuillet destiné à la CNS.
Si on transposé aussi cette pratique dans le droit du travail concernant le feuiilet pour l'employeur on eviterais certains licenciements abusifs.